打籃球，我們都懂得團隊合作的重要性與關鍵，要無私、更有團隊意識，也要具備，融為一體的概念和經驗，那需要透過訓練、學習和信賴，在相當時間的醞釀、發酵下，成就一股更甚基本團隊的力量。
談到團隊合作與團隊籃球，你是否會直覺想起中華男籃隊，他們的團隊攻防為何如此艱澀?搭配就是很難圓熟?只能打快、不能打慢，只擅打順手球、不易打逆境球的特性，是不是正是欠缺團隊的一種表現!
上周六我特別去台北龍門國中看了adidas的超級籃球幫，講究團隊精神與基本動作的籃球活動，我看到了達欣前鋒李豐永傷癒復出，看到了楊玉明燦爛自信的微笑，也見識到羅興樑的丰采依舊，菜鳥張容軒的大將之風，感覺真是不賴。
我喜歡吳永仁的笑容和禮貌，他真的是個好孩子、好球員，「小哈」哈孝遠依舊是萬人迷般的自然神采，非常搞笑、有禮。
他們都成為adidas的簽約球星，也在adidas 「it takes five」團隊精神至上的籃球新世代選拔活動中，做為團隊合作精神與籃球精髓的代言人。
籃球的團隊合作，無私搭配，相互融合，需要的不僅僅是球員個人的基本動作、基本觀念，更重要的是教練的揉合能力與執教功力，外加個人魅力，才能組織成一支有默契和團隊意識的團隊。
中華隊為什麼會給人大多在「亂打」的印象，那正是因為團隊戰力沒有發揮，球員特色與專長，並沒有融入球隊，成為團隊戰力與團隊合作的重要元素。
但，教練一心磨合，潛心修練，球員也絕非自私自利，犧牲投入，可是中華隊就是打不出團隊戰力，凝聚不出團隊合作，也無法讓每一個人、每個人的特色與專長，盡情發揮，融為一體。
為什麼呢?
因為他們並沒有真正領悟「團隊合作」的精神與意義，當每個人都依舊保持自我的意識，不能以無我的精神與投入，忘我的信念和犧牲，去融入團隊，反而陷入一種消極、被動、不知所措的處境時，任何一名球員的特色與專長，都很難凝聚在團隊裡，成就一股股戰力。
我應該說，他們不懂，也不會，而不是不想。問題是，誰來教會他們!這才是問題所在，也是中華隊目前最大的瓶頸。
Adidas正在推團隊合作的籃球精神，他們想把無形的信念，化為有形的戰力，這一股力量和趨勢，需要灌溉和教育，更是國內所有教練最需要把握和突破的關鍵。